プロシークってどう！？口コミ評判、料金、求人の質と年収、特徴

プロシークは日本全国の求人を扱う転職サイトで20年の歴史があります。

本記事ではプロシークの口コミ評判、ホームページの求人検索機能で集計したグラフをご紹介します。

プロシークの基本情報

サービス名	プロシーク
特徴	20年以上運営されている転職サイト
公開求人件数	3,812件
主な取扱地域	全国
主な取扱業界	IT・ソフトウェア・通信、メーカー、建設・不動産、商社・小売・流通、サービス、マスコミ・印刷、金融、その他
主な取扱職種	営業、事務、技術、サービス、経営・コンサルタント、専門職、その他
利用料金	無料
運営会社	株式会社ウィルエージェンシー

プロシークの口コミ評判

 

 

 

 

プロシークのメリット・特徴

20年以上の運営歴があり、信用がある

求人サイト選びで実績や信頼性を重視したいという人はプロシークの利用が向いています。

求人サイトのプロシークを運営している株式会社ウィルエージェンシーは設立から20年以上の歴史を誇っていることが主な理由です。

これまでに業種を問わず多くの転職希望者を就職に成功するなど、実績においても業界トップクラスと言われています。

サイト内で転職を経験した人の成功、失敗例についての紹介記事、ビジネスマナーの基礎知識など有益な情報を提供していることが主な理由です。

プロシークは求人の取り扱い件数よりも就職率の高さという信頼度の高さで選びたいという人に愛用されています。

担当者がつかないので、自分のペースで転職をつ道を進められる

プロシークは自分なりの転職のノウハウを持っているという人にメリットのある求人サイトです。

プロシークが多くの転職サイトで採用している転職エージェント制度を設けていないことが理由に挙げられます。

転職エージェントはその人に合った求人の紹介や面接のアドバイスが受けられるのがメリットの反面、担当者のペースで進められがちです。

中には紹介してもらった求人を断るのは申し訳ないと乗り気じゃない企業に応募をして就職後に後悔するという失敗例も少なくありません。

プロシークは自分のペースで進められるので焦らずじっくりと企業の見極めをしてから判断できます。

完全未経験から無料スクールに入り就職できるサービスがある

他業種からIT業界への転職を希望している人はプロシークの利用が向いています。

プロシークが未経験者のITエンジニアの転職を支援するためのスクールを開校しているというのが理由です。

IT業界の就職は業務内容に応じた資格の所有、経験などが採用の可否に影響するため、未経験での転職はハードルが高いと言われています。

プロシークのスクールを受講すれば、数ヵ月程度の短い期間でITエンジニアとして活躍するためのノウハウを身に付けることが可能です。

一般的なITスクールでは平均数十万円程度の授業料が必要なのに対して、プロシークは転職支援を目的に行っているため無料となっています。

スクールの受講でスキルを身に付けて万全の状態で面接に臨めるのは大きな魅力です。

プロシークのデメリット・利用時に気をつけたいこと

総合型転職サイトとしては求人件数が少ない

できる限りたくさんの企業で比較検討をしたいと考える人にプロシークはあまり向いていません。

プロシークは営業系から医療系に至るまで幅広い業種を取り扱っている総合転職サイトですが件数自体は少ないというのが理由です。

業種によるバラつきも大きく医療、福祉系が平均200件近い求人が出ているのに対して、クリエイティブ系は20件程度と1/10に留まっています。

求人件数が少ない業界を希望する場合、限られた選択肢の中で決めなくてはいけません。

妥協をしたくない人は新規の企業が出るまで待つ形になるので就職に時間が掛かってしまいます。

担当者を付けた転職活動が出来ない

専門家の意見を聞きながら二人三脚で転職活動をしたい人もプロシークの利用は不向きと言えます。

転職エージェントによるサポートサービスを設けていないことが理由です。

豊富なキャリアと知識を持ったエージェントからの紹介を受けられないことで、求人選びが難航するケースもあります。

また、好印象を持たれる面接の受け答え、書類選考を通過するための履歴書の書き方などのアドバイスも受けることができません。

自分なりのノウハウを身に付けていない人は担当者が付かないことがデメリットになります。

高年収求人の割合は少なく、年収アップ転職には向かない

キャリアアップによる収入の増加を求める人はプロシークの利用した転職は不向きです。

高収入が期待できる求人件数の少なさが理由として挙げられます。

プロシークの高収入求人はクリエイティブ系、ITエンジニアなど採用条件のハードルが高い専門職に限られるのが実情です。

事務や営業といった未経験でも就職しやすい業種は経験を積みながら年収アップを目指すという形になります。

プロシークの転職で高収入を希望すると就職までが長くなりがちなので注意が必要です。

プロシークの料金

プロシークは完全無料で利用することができます。

その理由は、プロシークの運営費はプロシークに求人を掲載している企業から支払われているため。

あなたはプロシーク経由で転職を成功させても、途中で利用を停止してもお金を取られることはなく、安心して利用する事ができます。

プロシークの求人の質と年収

プロシークのホームページの求人検索機能を集計した結果をグラフ化しました。※2019年12月18日調べ

公開求人の総求人件数は1,353件です。※2019年12月18日調べ

地域別求人件数

「関東」が756件（22.0%）、「関西」が770件（22.4%）、「東海」が466件（13.5%）、「九州・沖縄」が409件（11.9%）、「中国・四国」が372件（10.8%）、「北陸・甲信越」が310件（9.0%）、「北海道・東北」が322件（9.4%）、「海外」が36件（1.0%)で、他の転職サイトに比べると都市部も地方も満遍なく求人があります。

年収別求人件数

「200万円代」が430件（26.3%）、「300万円代」が306件（18.7%）、「400万円代」が139件（8.5%）、「500万円代」が136件（8.3%）、「600万円代」が176件（10.8%）、「700万円代」が101件（6.2%）、「800万円代」が88件（5.4%）、「900万円代」が37件（2.3%）、「1,000~1,199万円」が139件（8.5%）、「1,200〜1,499万円」が35件（2.1%）、「1,500万円以上」が50件（3.1%）と、一般的な年収から高年収までカバーしています。

職種別求人件数

「技術系（IT、ソフトウェア関連）」327件（22.8%）、「技術系（建築、土木関連）」249件（17.4%）、「営業系」234件（16.3%）、「事務系」233件（16.3%）、「店舗、サービス、技能系」202件（14.1%）です。

業界別求人件数

「サービス」640件（40.5%）、「IT、ソフトウェア、通信」360件（22.8%）、「建設、不動産」337件（21.3%）の3業種で全体の80％を占めています。

その他条件別求人件数

「正社員」が多いと同時に「未経験歓迎」「学歴不問」が多くあります。

プロシークの運営会社

会社名	株式会社ウィルエージェンシー
所在地	〒160-0022 東京都新宿区新宿4-3-17 FORECAST新宿SOUTH 7階
資本金	5,000万円
事業内容	労働者派遣事業 有料職業紹介事業

より良い条件の求人に出会うために！

『プロシーク』は様々な業界・職種・地域の求人を持っていますが、正社員でも未経験や学歴不問などの求人が多いため、既に社会経験がある人にとっては少し物足りなさを感じてしまうかもしれません。

より条件の良い求人に巡り合うためには『リクルートエージェント』を利用しましょう。

リクルートエージェントには業界最多の20万件以上の求人があり、年収が高い求人の割合も多くあります。

プロシークが保有しているレベルの求人はほぼ網羅していると言っても良いでしょう。

またリクルートエージェントに登録をするとあなた専任の担当者が付きます。

以前はリクルートエージェントの事務所に訪問をして、カウンセリングを行なっていたのですが、今は対面のカウンセリングを電話カウンセリングに切り替えています。

カウンセリングの終わりにはあなたの経験とスキルと希望に合った求人を紹介してもらうことができます。

つまり今なら家にいながら求人紹介までしてもらえるということです。

転職活動を本格的に始めるのは、求人を紹介してもらった後でも構いません。

まずは面談まで終わらせてしまい、求人を紹介してもらいましょう！

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プロシーク その他口コミ評判

Uさん　23歳

飲食業　アルバイト　→
IT企業　システムエンジニア

飲食店のホールスタッフのアルバイトをしていたのですが、フリーターだと彼女を作るのにもコンプレックスから積極的になれなかったり、実家暮らしをしていたので親から早く就職するように言われたりで早いところ就職しなければと思っていました。

就職のきっかけは大学に通っている友人が就職し始めたことで、周りにフリーターが自分しかいなくなることに恐怖感を覚えた時でした。

仕事の休憩時間に転職について調べていた時に目についたのが『プロシーク』で、他の転職サイトよりも求人を面白い条件で絞り込むことができるのでいろんな求人を調べました。

その中でゼロからエンジニアになれるという求人があり、興味を持ち応募することにしました。

私はそれまでオンラインゲームやネットサーフィン、簡単なワードやエクセルくらいしか使ったことがなかったのですが、応募した会社では、「今何ができるかよりも、これからどれだけ熱意を持って仕事に取り組めるか」を重視してくれるとのことで、面接ではとにかく熱意を猛アピール。

私は「これからどれだけ熱意を持って仕事に取り組めるか」という言葉を聞いた時に、今までアルバイトで感じていたコンプレックスを跳ね返すことができるチャンスをもらえたような気になったのです。

その気持ちをそのまま面接官に伝え、後日内定をいただくことができました。

実際に働き出したら簡単には乗り越えることが難しい現実がいくつか出てきましたが、入社1ヶ月の現在はどうにか乗り越えられていると思います。