一般転職

キャリアインデックスの口コミ・評判|求人の質や年収、特徴は?

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監修・執筆 しんすけ|人材採用コンサルタント

新卒でブラック企業に入社し3年後に東証一部上場の専門商社(人事部)に転職。入社後15年間で主に22〜35歳の若手人材1,000名以上を面接、100名以上を採用。2017年に独立し200社以上の採用支援、転職サイト運営など採用のプロフェッショナルとして活動中。

9月は1年の中で最も転職に適したチャンスの月です。

なぜなら下半期が開始する10月に入社する人材を確保するために積極的に採用活動を行う企業が多いから。

チャンスを逃さないためにも最大手のリクルートエージェントに求人を紹介してもらいましょう。

今年の9月は特に20代〜35歳向けの優良求人が多くなっています。

来月になれば求人が少なくなりチャンスを逃してしまうかもしれません。

転職を考えているのであれば、最大手のリクルートエージェントに求人を紹介してもらいましょう!

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『キャリアインデックス』とは60もの転職サイトをまとめて使える転職サイトです。

『キャリアインデックス』に登録をすると複数の転職サイトにまとめて登録をすることができます。

転職エージェントで求人件数No.1を誇る「リクルートエージェント」、求人件数No.2のdoda、IT業界に強い「GREEN」や「ワークポート」、若手ハイクラス求人を扱う「AMBI」、1都3県の女性の転職に強い「女性の転職type」、ハイクラス転職の老舗「JACリクルートメント」、さらにはハローワークなどが一堂に会しており、『キャリアインデックス』で見つけることができない求人はないといっても過言ではないでしょう。

745,239件もの求人を一つのサイトで確認できるのは『キャリアインデックス』だけ。※2019年8月8日調べ

地域別で見ると、東京を中心とした関東で求人が多いのは言うまでもありませんが、最も求人件数が少ない四国でも6万件以上の求人があるように全ての地域の求人を扱っています。

業界や職種別で見ても全てを網羅しているのは言うまでもありません。

「未経験者歓迎」「学歴不問」「語学力を活かせる」「転職祝い金あり」など特徴での検索機能も充実しています。

本記事ではキャリアインデックスについて口コミ評判・求人を収集し、メリットやデメリット、料金などについて詳しく解説していきます!

キャリアインデックスの基本情報

サービス名 キャリアインデックス
特徴 業界最大級、常時70万件以上の求人
公開求人件数 1,039,939件※2021年10月10日更新
主な取扱地域 全国
主な取扱業界 全業界
主な取扱職種 全職種
利用料金 無料
運営会社 株式会社キャリアインデックス

キャリアインデックスの口コミ評判

Yさん 26歳
Yさん 26歳
製造業 営業職 →
IT企業 営業職

他の転職サイトと比べてあまりに求人件数が多くてびっくりしました。

登録の際にキャリアインデックスと提携している転職エージェントから連絡がこないような設定にしたので、登録後も自分で求人を眺めていたのですが、応募できる求人はいくらでも見つかりましたが、逆に絞りきれなくて気がつけば2ヶ月が経っていました。

途中からリクルートエージェントの担当を付けたところ、カウンセリングで転職の目的が明確になり、担当をつけて1ヶ月後には4社面接を受け、ほどなくして内定を得ることができました。

私は優柔不断なので担当者を付けた方が合っていました。

Iさん 24歳
Iさん 24歳
アパレルメーカー 事務職 →
繊維専門商社 事務職

何がどうなっていたのかよく分からないのですが、登録をした後にいろんな会社から連絡がありました。

その中で女性のてね色を得意としているという転職エージェントお女性担当者に好感を持ち、転職活動を本格化しました。

女の職場での女の人間関係に疲れていたので、お給料が普通であればどこでもいいと考えていました。

しかし転職エージェントの担当者は「転職の動機がそれだけだと、ちょっと嫌なことがあった時にまた転職し兼ねませんよ。退職理由はマイナスなものでも構いませんが、企業に応募する理由はIさんが心からポジティブに”この企業で働きたい!”と思えるものにしてください。」

と親身になってくれました。

求人の紹介は一旦置いておいて私のやりたいこと、自己分析を優先してくれたのです。

その後、私はアパレルメーカーでの経験を活かして繊維商社の事務職として転職することになりました。

色々考えていると、女の人間関係は嫌でしたが、事務職の流れ作業のような仕事にもちょっと嫌気がさしていました。

しかし営業職になれる自信はありません。

しかし今いる会社は、事務職として採用されたものの、私のやる気次第で少しずつ営業の仕事にシフトしていくことも可能ということだったので転職を決めました。

今は事務職がメインですが、営業職が事務所にいない時の小口の顧客対応、電話対応、見積書作成などを少しずつさせていただいています。

Kさん 30歳
Kさん 30歳
IT企業 システムエンジニア →
製薬会社 システムエンジニア

キャリアインデックス以外にも色々登録をしていたのですが、転職サイトとか転職エージェントをよく理解しないまま登録をしていました。

キャリアインデックスに登録するまでに利用していたのはどうやら全て転職サイトだったようで、キャリアインデックスうを利用して初めて担当者が付きました。

前職も現職もSEなのですが、前職はあまりにブラックで転職を検討していました。

IT業界はよく3Kだなんて言われてキツいイメージがあったので、自分の会社もIT業界なんだから仕方がないかと思っていたのですが、28歳の頃にそうではないことに気づきました。

私の専門学校時代の友人たちの話を聞いていると、私の状況が一番悪かったからです。

しかしなかなか転職する気になれずだらだらと前職にいたのですが、30歳になった時に「一生この会社は嫌だ!」と強く思い転職活動を開始しました。

いろんな転職サイトに登録をしたので『キャリアインデックス』を利用した経緯は忘れてしまいましたが、結果的に『キャリアインデックス』経由で転職をしました。

とにかくサイトで求人を見まくって、ワークポートの求人で転職しました。

今は製薬会社の社内SEとして働いており、年収が上がり、有給や代休の取得ができ、定時で帰れることも週に何度かあり、満足しています。

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より自分に合う担当者に巡り会うためにもリクルートエージェントに登録をしておきましょう。

合わない担当者やで転職活動が進むと、転職に失敗してしまう可能性も。

後悔しないためにも、今のうちにもう一つの転職エージェントに登録をしておくのが有効です。

担当者と合わなくても、すぐに変更することができ、時間もロスせずに転職活動を進めることができます。

転職活動を効率よく成功させるためにも、今登録をしておきましょう!

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キャリアインデックスのメリット・特徴

業界トップクラスの求人件数

キャリアインデックスは常時70万件以上、2021年10月9日現在は100万件以上の求人を扱っています。

キャリアインデックスは転職サービスを寄せ集めたサービスで、業界No.1~2を要しています。

そのため単独のサービスでキャリアインデックス以上の求人件数を持っているサービスはありません。

ちなみに求人件数No.1のリクルートエージェントとNo.2のdodaを擁するだけで40万件以上になります。

これだけの求人件数があれば、思った条件の求人に出会うことができなかった、ということはあり得ません。

キャリアインデックスのデメリット・利用時に気をつけたいこと

選択肢が多すぎて迷う可能性がある

圧倒的No.1の求人件数を持つキャリアインデックスですが、その圧倒的な求人件数が逆にデメリットにもなり得ます。

なぜなら選択肢が多すぎるから。

100万件の中からあなたの希望する地域や業界、年収などを絞っていっても、まだまだ数万件もの選択肢が残る場合がほとんど。

数万件といえばそれだけで一つの転職サービスが成り立ってしまうほどの求人件数です。

いくら求人を絞っても「どれもいいのでどれにしたらいいのかわからない」という状況になりかねません。

\豊富な求人件数!/

ベストの転職先を選ぶためにも、求人件数No.1のリクルートエージェントに登録をしておきましょう!

少ない求人の中から転職先を選ぶと後悔するかもしれません。

リクルートエージェントは全地域・業界・職種・年収で業界トップクラスの求人件数。

特定の領域に絞っても数千〜数万件の求人があり、専門の転職エージェント以上に求人が揃っている場合がほとんどです。

リクルートエージェントであれば、あなたがより納得できる転職先に出会うことができるでしょう!

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キャリアインデックスの料金

キャリアインデックスは完全無料で利用することができます。

なぜならキャリアインデックスは各転職サービスからの料金で成り立っているから。

あなたが会員登録をしても、途中で退会をしても、キャリアインデックスから請求されることはありません。

キャリアインデックスの求人の質と年収

『キャリアインデックス』のホームページの求人検索機能で集計した結果をグラフ化しました。※2019年7月30日調べ

地域別求人件数

年収別求人件数

職種別求人件数

業界別求人件数

キャリアインデックスの運営会社

会社名 株式会社キャリアインデックス
設立 2005年11月30日
所在地 〒108-0071 東京都港区白金台5-12-7 MG白金台ビル6F
資本金 395百万円
従業員数 36名
事業内容 インターネットを活用した集客プラットフォームの運営

キャリアインデックス まとめ

キャリアインデックスはその求人件数の多さがメリットでありデメリット

とにかく多くの情報に触れてその中から自分位合った医者を選び抜きたい!という方はキャリアインデックスは向いているでしょう。

しかし、あまりに選択肢が多すぎたらどうしていいのかわからなくなりそう、という方は個別の転職エージェントに登録して転職活動を進めていくのが良いでしょう。

個別の転職エージェントに登録をするのであれば、求人件数No.1のリクルートエージェントを利用するのがおすすめです。

\2社登録は必須!/

大手の転職エージェントはいくつもありますが、併用すべきは最大手のリクルートエージェントです。

なぜなら最も求人件数が多く、担当者の質も高いため。

歴史も古く、良い口コミも多く寄せられており、大手の中でも最も信頼と実績のある転職エージェントです。

リクルートエージェントを併用することで、より希望の求人が見つかりやすくなります。

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監修・執筆 しんすけ|人材採用コンサルタント
新卒でブラック企業に入社し3年後に東証一部上場の専門商社(人事部)に転職。入社後15年間で主に22〜35歳の若手人材1,000名以上を面接、100名以上を採用。2017年に独立し200社以上の採用支援、転職サイト運営など採用のプロフェッショナルとして活動中。
9月は下期開始に向けて人材獲得に積極的な企業が多くなる!!
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