監修・執筆 新井 誠|人材採用コンサルタント
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本記事は、20代や第二新卒の転職希望者に特化した転職支援サービス、Onfleek Agentの特徴や評判、メリット・デメリット、利用の流れ、料金について解説しています。
Onfleek Agentは、未経験から年収500万円以上の求人まで10,000社以上の求人情報を保有し、無料カウンセリングで相談が可能です。
10月は毎年20代の離職者が続出し、その穴埋めで優良求人が出る時期。
今すぐ転職活動を開始すれば早々に内定を得られる可能性は高いでしょう。
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✔︎書類選考免除&20社と面接確約
✔︎離職率の高い業界の求人は扱わない
Onfleek Agentの基本情報
サービス名 | Onfleek Agent |
---|---|
対象 | 20代、第二新卒・フリーター・ニート・既卒 |
運営会社 | 株式会社Onfleek |
Onfleek Agentは、20代や第二新卒の転職希望者向けの転職支援サービスです。
求人情報は、未経験からのスタートでも応募可能なものから高収入求人まで幅広く保有しています。
手厚いサポートも特徴で、書類選考や面接対策は企業ごとに何度でも何時間でも実施しています。
また、ブラック企業の排除にも力を入れており、離職率や残業時間など厳しい基準を設けています。
20代・既卒・第二新卒の内定率は90.4%、面接通過率は82.3%と高い結果を出しています。
Onfleek Agentの評判・口コミからみるメリット
1. 手厚いサポート
Onfleek Agentのサポートは、手厚いと評判です。「先輩から教えてもらえるので安心できました」といった口コミがあります。
土日祝日時間問わず対策・連絡可能なので、現職中でも利用しやすいことが好評です。
また、書類選考や面接対策は企業ごとに何度でも何時間でも実施しており、利用者からの評価も高いです。
2. 高い定着率
Onfleek Agentは、ブラック企業を排除していることが評判となっています。
「ブラック企業に引っかからなくて良かったです」という口コミがあります。
離職率や残業時間など厳しい基準を設けており、各企業に専任の担当者がいるため、基準に遵守されているか定期的に確認できます。
「転職後も定着しやすい求人を紹介してくれるので、安心して転職活動ができました」という口コミもあります。
3. 幅広い求人情報
Onfleek Agentが保有している求人情報は、未経験から年収500万円以上の高収入求人まで幅広いため、評判が高いです。
「20代の私にはピッタリの求人が多数あったので、転職しやすかったです」という口コミ
20代や第二新卒の転職希望者向けの求人情報が充実しており、多くの人から利用されています。
「条件が合う求人をたくさん紹介してくれたので、選びやすかったです」という口コミもあります。
Onfleek Agentの評判・口コミからみるデメリット
1. 専門性に欠ける面もある
Onfleek Agentは、20代や第二新卒の転職希望者向けに特化していることがメリットとして挙げられますが、一方で専門性に欠ける面もあると言われています。
「自分が希望する職種に合う求人がなかなか見つからなかった」という口コミがあります。
求人情報は10,000社以上保有しています。
2. サポートの質にばらつきがある
Onfleek Agentは手厚いサポートが特徴的であることが評判ですが、サポートの質にばらつきがあるという口コミもあります。
「担当者によって対応がまちまちで、不満なこともあった」という口コミがあります。また、「対応が遅い」という口コミもあります。
一方で、「担当者が親身になって相談に乗ってくれた」という口コミもあるため、サポートの質にばらつきがあることが指摘されるものの、個人差があるようです。
3. 転職までの期間が長い
Onfleek Agentは、手厚いサポートやブラック企業排除が特徴的である一方、転職までの期間が長いというデメリットが指摘されています。
「転職が決まるまで時間がかかった」という口コミがあります。
求人情報の量が多いため、自分に合った求人を見つけるのに時間がかかるという声もあるようです。
ただし、一方で「転職までの期間が長くても、サポートが充実しているので安心して転職活動ができた」という口コミもあるため、個人差があるようです。
おすすめ転職エージェント
担当者やサービスとの相性は登録してからでないと分かりません。
一つの転職サービスだけを利用すると、相性が合わなかった時に別のサービスに登録をし直すため、時間をロスしてしまいます。
時間をロスしないためにもあなたに合うサービスに登録をしておきましょう。
リクルートエージェント
リクルートエージェントは転職活動する全ての方におすすめの大手転職エージェントです。
求人件数は業界最多の30万件以上。全業界・職種・地域・年代の求人を取り揃えています。
特定の領域に特化した転職エージェントの求人と比べての質量共に引けを取りません。
まずはリクルートエージェントに登録をしておき必要に応じてその他のサービスに登録をすれば良いでしょう。
総合評価 | |
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対象 | 全年代 |
対応地域 | 全国 |
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LIBZ
LIBZは仕事もプライベートも大切にしたい女性向けの転職エージェントです。
未経験者向けからキャリア女性向けまで幅広い求人を扱います。
入力すればするほどマッチング率が高まるスカウト機能が充実し、コンサルタントに気軽に相談も可能。
女性の転職に最も理解のあるサービスです。
総合評価 | |
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対象 | 女性 |
対応地域 | 全国 |
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JAIC就職カレッジ
JAIC就職カレッジは入社間も無く転職したい第二新卒や、働いた経験がないフリーターの方のための転職サービスです。
5日間の無料の就職講座を受講した後は、書類選考なしで20社の面接を受けることが可能。また離職率の高い業界の求人は紹介されません。
入社間も無く離職した方でも働いたことがない方でもJAIC就職カレッジを利用すれば問題なく転職・就職することができます。
総合評価 | |
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対象 | フリーター、ニート、第二新卒、既卒 |
対応地域 | 全国 |
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Onfleek Agentの利用の流れ
1. 公式サイトから無料登録
Onfleek Agentを利用するには、まず公式サイトにアクセスし無料で会員登録を行います。登録には、メールアドレスや電話番号などの情報が必要です。
2. カウンセリングの申し込み
登録後、カウンセリングの申し込みを行います。
オンラインでの申し込みが可能で、スケジュールを選択して予約します。
カウンセリングは、専任のアドバイザーとの面談形式で行われ、希望する転職先や条件、スキルなどを詳しく伝えます。
3. 求人情報の提供
カウンセリングで希望を伝えた後、Onfleek Agentから適した求人情報が提供されます。
提供された求人情報を参考に、面接の申し込みや応募などを行います。
4. 面接対策や書類選考のサポート
面接や書類選考に関するサポートも行っています。
Onfleek Agentのアドバイザーが、面接前には面接の練習やアドバイス、書類選考については添削やアドバイスなどを行います。
5. 内定獲得・入社までのサポート
内定を獲得した場合、Onfleek Agentは入社までのサポートを行います。
就業条件の交渉や入社手続きのサポート、退職や入社後までのフォローアップなどを行います。
Onfleek Agentのよくある質問
Q:Onfleek Agentは相談だけでもいいの?
A:Onfleek Agentは、相談だけでも利用できます。
無料カウンセリングで転職に関する悩みや希望をアドバイザーに相談し、自分に合った情報収集もできます。
Q:Onfleek Agentの料金は?
A:Onfleek Agentの料金は無料です。
転職希望者は、公式サイトから無料で会員登録を行い、専任アドバイザーのサポートを受けることができます。
求人情報の提供や面接対策、書類選考のサポートなども無料で提供されます。
Q:Onfleek Agentの退会方法は?
A:Onfleek Agentの退会方法は公表されていません。
- 担当者に退会の意思を伝える
- マイページより退会手続きを行う
などの方法で退会できるものと予想されます。
Onfleek Agentの運営会社
会社名 | 株式会社Onfleek |
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所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-16-13 西新宿第2手塚ビル4F |
設立 | 2020年1月 |
資本金 | 5,000千円 |
事業内容 | 有料職業紹介・ITソリューション事業・清掃事業/リフォーム事業・飲食事業 |
Onfleek Agentのまとめ
【メリット】
・手厚いサポート
・高い定着率
・幅広い求人情報
【デメリット】
・専門性に欠ける面もある
・サポートの質にばらつきがある
・転職までの期間が長い
Onfleek Agentは、20代や第二新卒の転職希望者向けの転職支援サービスで、求人情報は10,000社以上保有し、手厚いサポートが特徴。
無料カウンセリングで相談が可能で、求人情報の提供や面接対策、書類選考のサポートなども無料で受けられます。
デメリットとして、サポートの質にばらつきがあるなどの指摘があります。
料金は無料ですが、内定獲得時には費用が発生する場合があります。
10月は毎年20代の離職者が続出し、その穴埋めで優良求人が出る時期。
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